Многие коммерческие организации не имеют в своем штате юриста и для представления своих интересов в суде привлекают адвокатов.

Плюсы привлечения адвоката для организации следующие:

  1. Адвокат самостоятельно оплачивает налоги, взносы в пенсионный фонд и фонд социального страхования.
  2. В отличие от юрисконсульта организации, специализирующегося на узком направлении деятельности, адвокат имеет опыт в различных отраслях права и, как следствие, широкий правовой кругозор.
  3. Если работа носит эпизодический характер, то вознаграждение адвокату оплачивается за фактически оказанные услуги, а заработная плата штатному юристу выплачивается регулярно и независимо от объема работы.
  4. Расходы на оплату услуг адвоката можно взыскать с проигравшей судебный спор стороны, в отличие от заработной платы штатного юриста.
  5. С работодателя снимается проблема с больничными, отпусками, увольнением, поиском рабочего места для штатного юриста.
  6. Не нужно оплачивать рабочее место, канцелярские и расходные материалы, правовые системы и т.д. Адвокат сам себя всем обеспечивает.
  7. Расходы на юридическую помощь можно включить в состав затрат компании, тем самым уменьшить налоговую базу.
  8. В случае неудовлетворительного качества юридических услуг, оказанных адвокатом, с ним легко прекратить сотрудничество, просто расторгнув договор. Юрисконсульта организации законным способом уволить очень сложно.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *